幼儿园教师招聘案例分析题解题技巧

　　现在很多地方幼儿园教师招聘考试题型有单选题，多选题和案例分析题，其中案例分析题考查难度大，分值比重高，做好这类题型，在教师招聘考试中过关的可能性也就越大。今天库课网校小编为考生们整理了幼儿园教师招聘案例分析题解题技巧，有需要的考生可以学习下。

　　一、先看问题

　　不要直接读材料，先看问题，问题中一般会告诉我们用哪个知识点来分析。

　　二、提取知识点

　　在头脑中把问题中相关的知识点提取出来，带着这些知识点去读材料，并且在读材料的过程中，一定要仔细、认真地分析每一句话，迅速搜索头脑中的“记忆树”，快速找出对应的知识点，并在材料中作出相应的标记，这样便于后面答题过程中知识点与材料的结合。

　　三、解题

　　答案呈现的形式一般为：先列出相关的知识点，然后对这一知识点进行简单的解释，最后，联系材料中相关的内容来进一步阐述或者佐证这一知识点。需要注意的是，在答题时一定要分条作答，注意条理和逻辑，列点，采用数字编号，同时也要注意卷面整体的整洁，这样会给阅卷老师一目了然的感觉，因为印象分也是很重要的。

　　四、总结概括

　　针对知识点和材料进行简答的总结概括即可。

　　考生在平时练习的时候多做一些案例分析题，这样有利于检查自己对理论知识的掌握情况，又能在反复的练习和实践中形成比较缜密的逻辑思路。

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