重庆万盛区教师招聘考情分析
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教师招聘面试常见的形式有试讲、说课、结构化,音乐、美术等艺术专业需加相关的技能测试,面试是教师招聘考试最后的一个环节,所以提前了解考试内容对复习备考是有一定的帮助的,下面我们来看看重庆万盛区教师招聘考情分析。
历年考试时间
2020年公告发布时间是6月24日,招聘人数是15人,报名时间是6月29日-6月30日,笔试时间是7月19日;
2019年公告发布时间是6月11日,招聘人数是25人,报名时间是6月24日-6日26日,笔试时间7月6日。
2018年公告发布时间是6月1日,招聘人数是17人,报名时间是6月16日-6月17日,笔试时间6月26日。
考试内容
2020年,笔试内容是《综合基础知识(教育类)》,面试形式是试讲、结构化;
2019年,笔试内容是《综合基础知识(教育类)》,面试是专业技能测试。
2018年,笔试内容是《综合基础知识(教育类)》,面试是专业技能测试、结构化面试
题型题量
2018/2019年《综合基础知识(教育类)》
一、单项选择题(共50题,每题1分,共50分)
二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)
三、判断题(共30题,每题1分,共30分)
万盛区教师招聘考试笔试近两年考试题型题量固定不变,主要为客观题,涉及题型包括单项选择题、多项选择题、判断题。
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