2022河北保定高碑店市招聘教师288人有编制吗

历年考试真题：河北教师招聘2015-2021历年考试真题

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　　高碑店市2022年公开招聘中小学和幼儿园教师公告已经发布，除幼儿教师是聘用制外，其他岗位均有编制，库课小编整理了2022河北保定高碑店市招聘教师288人有编制吗的资讯，仅供考生参考。

　　(五)体检及考核

　　1.根据个人总成绩，从高分到低分分岗位按1：1比例等额确定进入考核体检程序人员。成绩并列时，按照优先进入体检环节的顺序：面试成绩高者、有教师资格证者、学历高者、年龄小者。

　　2.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行。初次体检不合格可以复检一次，复检不合格取消聘用资格。体检不合格空出的岗位，按应聘该岗位人员总成绩由高到低的顺序依次递补并体检。体检费用由应聘人员个人负担。

　　3.对通过面试且体检合格人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察，并做出合格与否结论，考核不合格的，取消聘用资格。拟聘人员按要求提供本人人事档案及政审材料、征信报告。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。

　　(六)公示、聘用

　　1.依据各招聘岗位考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘人员并公示7天，公示时间另行确定。

　　2.高碑店市教育和体育局根据学校学科岗位需求，安排聘用人员岗位。

　　3.公示期间有人举报经查实影响聘用以及体检、考核不合格取消聘用资格或在此期间及确定岗位期间自动放弃者，所空出的岗位依据总成绩由高到低顺序依次递补。成绩并列时，优先递补顺序同优先进入考核体检顺序;对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

　　4.《岗位信息表》中报考高中和初中教师岗位条件为国家“双一流”建设高校本科毕业生、硕士研究生及以上学历学位岗位的10名普通高中教师和20名初中教师，2022年办理入编手续，列全额事业编制、财政开支。

　　5.《岗位信息表》中，其他30名普通高中教师、30名职教中心教师、34名初中教师和84名小学教师，先在职试用，市教体局与聘用人员签订聘用协议书，三年六次(每学期一次)考核均合格者，可纳入事业编制管理，列全额事业编制、财政开支。试用期间享受高碑店市在编教师工资制度及标准，其它补贴和福利待遇也参照享受。

　　6.根据保定市教育局、中共保定市委机构编制委员会办公室、保定市财政局、保定市人力资源和社会保障局《关于印发中小学教职工配备标准和聘任制教师管理办法的通知》(保教人〔2019〕46号)规定，招聘的80名幼儿园教师不纳入编制管理，采取聘任制，工资待遇参照在编教师标准执行并缴纳“五险一金”(享受奖励性绩效工资、乡镇补贴和取暖费)，体检合格者予以聘用，市教体局与聘用人员签订聘用合同(一年一签)。每学期考核一次，考核不合格者，解除聘用合同，聘用人员职称评聘和日常管理由市教体局负责。80名幼儿园教师最低服务期限为三年，任教满三年后，符合在编教师报考条件者，可参加在编教师招考，不限制年龄。

　　以上内容来自《2022年河北保定高碑店市公开招聘中小学和幼儿园教师公告(288人)》。

仿真模考试卷：2022年教师招聘《公共基础知识》模拟测试卷

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