2021年山东枣庄滕州市教师招聘笔试及面试内容（幼儿园岗位）

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　　2021年山东枣庄滕州市教师招聘公告已发布，本次共招聘549人，幼儿园教师招聘考试采取先面试后笔试的方式进行。具体考试内容和方法如下：

　　1、面试。面试工作由滕州市教育和体育局按照事业单位公开招聘有关要求组织实施，面试分为专业技能测试和模拟讲课两个环节。按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，缴纳面试考务费70元。

　　(1)专业技能测试

　　专业技能测试由滕州市教育和体育局根据各岗位报名情况采取适当方式组织实施，具体要求、时间、地点请通过资格审查并缴费成功的应聘人员登陆滕州市教育和体育局网站查询。根据专业技能测试成绩确定进入模拟讲课环节的人员名单，每个岗位进入模拟讲课环节的人员为45人，专业技能测试最后一名成绩并列的，一同进入模拟讲课环节。专业技能测试成绩占面试成绩的60%。

　　(2)模拟讲课

　　模拟讲课具体地点、时间、注意事项等，请应聘人员随时关注滕州市教育和体育局网站。模拟讲课成绩占面试成绩的40%。

　　面试成绩采用百分制计算，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩合格线为70分，不足70分的取消资格。

　　根据面试成绩，同一招聘岗位计划为9人(含)以下的按1:3的比例，14人(含)以上的按1：2的比例由高分到低分确定进入笔试范围人员。进入笔试范围人员最后一名成绩并列的，一同进入笔试范围。面试成绩及进入笔试范围人员名单在滕州市教育和体育局网站公布。

　　2、笔试

　　笔试由市教育和体育局按照事业单位公开招聘有关要求组织实施。笔试内容为教育教学基础知识(包括教育学，心理学等专业知识)和教育教学理论在教育教学中的运用两部分，重点考察分析和解决教育教学实际问题的能力。

　　笔试时间、地点等，请应聘人员随时关注滕州市教育和体育局网站。

　　笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试结束后，由市教育和体育局根据岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线内，按面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例计算应聘人员总成绩。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选，如成绩还相同，仍然无法确定的，由微机随机确定先后顺序。面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

　　按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，笔试考务费收取标准为：每人每科40元。

以上就是2021年山东枣庄滕州市教师招聘幼儿园考试方式的全部内容，希望对大家有所帮助！符合报名条件的考生要抓紧备考，在规定时间进行报名哦！库课网校祝大家早日成功上岸！